زموږ هیواد د غوره زده کړو لپاره ډیری غوره روزنیز مرکزونه لري
په تیرو څو کلونو کې، د هند د ښوونې او روزنې سیسټم له یو بل سره د نړۍ اقتصادي، دوامداره، کلتوري او متقابلو اړیکو د تحرک او پیچلتیا سره وده او شرایطو ته راځي. د پرمختللي طبیعت او منظم بدلونونو سره، د د کیفیت پوهه اړتیاوې، د نصاب یا کورسونو ښه پوښښ په ټولنه کې د پوهاوي برخو او طبیعت ته د یو بل سره د مینځلو لپاره، یا د ملګرو ډلو څخه زده کړه او سیالۍ خورا زیاتې شوې. د ځان مطالعې اختیارونه اوس بیرته پښه نیسي، ځکه چې هر کورس، چلونه، لارې اوس د بشپړ خبرو اترو لپاره شتون لري، د هرچا ګټې اخیستنې ته چمتو دي.
له همدې امله د سیسټم په هند کې د روزنې انستیتیوتونه په معاصرو کې د بل هر شاګرد په پرتله ګړندی وده کوي. دا اکثرا په توګه ګڼل کیږي موازي ښوونیز نظام، چې اوس د هر عمر ګروپ زده کونکو لپاره لومړنۍ اړتیا ګرځیدلې. او په حقیقت کې، د هر ځای څخه د لاسرسي او شتون سره یوازې د ځینې ډیجیټل غوښتنلیکونو سره، ځینې ګډونونه (ضروري ندي)، یو سکرین او د براډ بانډ اتصال، د انټرنیټ فعالیتونو یا د نړۍ پراخه ویب لپاره، د دې مسلکي ادارو او ادارو لپاره خدمتونه بې ساري دي. . لکه څنګه چې ملت وده کوي او وده کوي د نه منلو وړ د نړیوالې ټولنې برخه، د روزونکي انسټیټیوټ سیسټم د ټولنې یوه نه بېلېدونکې برخه ګرځي. کورسونه د هر هغه زده کونکي لپاره شتون لري چې غواړي زده کړي، په عمومي توګه هر څه تمرین کړي؛ کیدای شي نوي داخل شوي او بې تجربې وي یا د ابتدايي پوهې، پرمختللي یا لوړ مهارت لرونکي پرسونل سره چې غواړي خپل پوهه پراخه کړي یا حتی که یو څوک وغواړي په هره برخه کې خپل مسلک بدل کړي یا بدل کړي. دا ټول دا ګټه لري چې هر زده کوونکی کولی شي له هر شالید څخه زده کړي.
د لوړولو او پوره کولو لپاره ځانګړتیا ارزښت هندي زده کوونکي د حیرانتیا ذهنونو سره اوس عام دی. د ترلاسه کولو سربیره په هند کې د ښوونځي زده کړه، یا د لیسانس مضمون پر بنسټ زده کړې، کوم نورې راتلونکې مرستې په هر پوسټ گریډ یا پی ایچ ډی مضامین کې د دې کوچینګ انسټیټیوټونو څخه لومړني وړاندیز دی. کوچنګونه هم شتون لري او د وروستیو کلونو د بحث موضوع ده چې ایا دوی اړین دي یا دا د ځان مطالعې څخه ترسره کیدی شي. په تیرو کلونو کې، د روزونکي انسټیټیوټ رجحانات مخ په ډیریدو دي او زده کونکي په لوړه شمیره کې شامل دي، چې زده کړه هم د سوداګرۍ په توګه ګڼل کیږي. د آفلاین کوچینګ ځینې مثالونه دي د Ias لپاره درشي، د سوداګرۍ ادارې اختیارونو کې د CAT، SNAP او نورو ماسټرانو لپاره د ټایمز ګروپ، FitJee، الن، د انجینرۍ او طب لپاره نوښت رقابتي ازموینې.
د هرې موضوع په پوهه، پوهه او معلوماتو کې لوی بدلونونه د زده کونکو په منځ کې لیدل کیدی شي د هند د روزنې انستیتیوتونه د وخت مدیریت مهارتونه او منظم ازموینه او ازموینه هم په ساحه کې اخیستل کیږي. په کورسونو کې منظم تازه معلومات، د مسلکي لارو سره چې د ځانګړي ازموینې هڅه کولو لپاره هڅه کوي په دې ځانګړي هڅه کې یې مات کړي د کورس اصلي هدف دی. د روزنې انستیتیوتونه دوی په کې اضافه دي د مفاهیمو زده کړه او د هر څه لپاره اساس، کوم چې زده کونکي په خپلو کې د زیاتوالي لپاره هڅوي د ښوونځي زده کړې څخه اخیستل. که څه هم په پیل کې، دا د ښوونې او روزنې موسسې د هغو زده کونکو لپاره وو چې د خپلو معاصرو سره د مقابلې توان نلري او وو په سیالۍ کې شاته کیدل د یو فرد د فعالیت او زده کړې وړتیا ښه کولو لپاره، دا اضافي مرسته چمتو شوې. مګر د وخت او تکامل سره، دوی اوس حتی د رسمي زده کړې بدیل دي.
1. د انفرادي مفکورو او اساساتو د روښانه کولو او اسانه کولو لپاره اضافي هڅې
د روزنې انسټیټیوټ ځینې غوره ښوونکي ګماري، چې ښه پوهه او تجربه لري. دوی د زده کونکو سره د نښلولو لپاره عالي چلونه او طرزالعملونه لري او دوی ته غوږ نیسي او پوهوي چې څه تدریس کیږي. د دې سره، د رقابتي روحیه او منظم ازموینې لړۍ په منظمه او مفکوره پر بنسټ زده کړې کې مرسته کوي. د ازموینې مختلفې لارې او فورمولونه د منظم درسونو له لارې رامینځته شوي او ورکول کیږي ، ترڅو د ډیری نمبر ماتولو هدف ترلاسه کړي. په یوه مقاله کې د یوې ځانګړې هڅې لپاره زده کونکي.
2. منظم او دقیق نوټونه، د بشپړ مطالعې موادو سره.
د ځانګړي مضمون، ټولګي یا کورس لپاره د منظم او عامو کتابونو سره، نوټونه چمتو شوي او اسانتیاوې برابروي او ټولو ته د لاسرسي وړ دي. دا بنسټیز خنډ له منځه وړي، له کوم ځای څخه زده کړه وکړي. د واقعیت پر بنسټ د موضوعاتو یا د تاریخ د بدلونونو او بدلونونو سره سم، تازه معلومات هم شتون لري. دا د زده کونکي سره مرسته کوي چې په محدود کتابونو تمرکز وکړي، او د غلط معلوماتو څخه ډډه وکړي چې څه مهم دي او څه ندي.
3. د سمې لارښوونې او لارښوونې پر بنسټ مشوره ورکول
د کیریر جوړولو لارې په عمدي توګه د لارښود، هڅونې او مشورې ورکولو غونډو سره رامینځته کیږي، چې د بنسټ ایښودونکو یا د پوهنځي غړو لخوا په ځانګړې توګه د روزونکي موسسو لخوا ټاکل شوي. دا د دې لپاره ترسره کیږي چې زده کونکي په ذهني توګه چمتو کړي او د ګمراهۍ لارې مخه ونیسي.
4. له یو څخه تر یوه پورې زده کونکي د جلا ټولګیو سره روزي، د شکونو ناستې.
زده کونکو ته د ځانګړو وقفو په پای کې د جلا ټولګیو یا میراتون ناستې اجازه ورکول کیږي کوم چې دوی ته اجازه ورکوي چې په لنډ وخت کې د مناسب بیاکتنې او نورو وخت سره تنظیم شوي ټولګیو غونډو سره د کورس او نصاب پیچونه وغواړي او بشپړ کړي. دا د زده کونکو د ذهنونو بډایه کولو او د کورس بشپړولو کې مرسته کوي.
5. د تعلیمي مسلو په اړه ګړندي لارښوونې او د هوښیار مطالعې مشورې.
6. آنلاین او ډیجیټل کوچینګ ناستې، په مختلفو ایپسونو، پوډکاسټونو یا ویډیو فارمونو کې.
د ټیکنالوژۍ او د نړۍ پراخه ویب په راتګ سره، د ژوند هرې برخې ته ننوتل هیڅ شی د دې پوښښ ساحې څخه بهر ندي. له همدې امله تعلیمي پورټلونه ، د کوچینګ انسټیټیوټونه د اپلیکیشن بازار ته ننوځي ترڅو زده کونکو ته اجازه ورکړي چې د دوی په کور یا بل کوم ځای کې زده کړه وکړي او زده کړې وکړي. ډیری شتون لري هندي او نړیوال شرکتونه د ورته لپاره مختلف حلونه د یوټیوب چینلونو له لارې وړاندې کوي، شخصي ایپسونه لکه بایجو، چیتن بهارت زده کړه او داسې نور.
7. د زده کړې پیچلتیا او اړتیا وده کوي
لکه څنګه چې اوسنی ذهنیت او بازارموندنه د دې ښودنه کوي چې د پوهنې اهمیت او ارزښت د هیواد ټولو کلیو او لرې پاتې کلیو او ولسوالیو ته رسېږي چې په دې توګه د روزنیزو موسسو وده هم خورا پراخه ده.
د مقابلې د میکانیزم اړتیاو ته وده ورکولو لپاره د مرستې کیدو څخه ، اوس د ښوونې او روزنې موسسې د هرې ازموینې یا نورې مطالعې لپاره لومړني اړتیاوې ګرځیدلي دي. د روزنیزو مرکزونو د روږدي کیدو لړۍ حتی تر هیواد پورې خپره شوې ده د ښوونځي تعلیمي سیسټم د هیواد په هیواد کې د 25 څخه د کم عمر ګروپ نفوس سره، کوم چې دقیقا د زده کړې عمر دی (که څه هم زده کړه هیڅ عمر نلري)، اړتیاوې د ښوونې او روزنې موسسې واقعیا لوی او متنوع دي.
د ښوونې او روزنې موسسې دا یوازې یوه پروسه او میکانیزم دی چې یو چا ته اجازه ورکوي چې مناسب تدریس، کورسونه، د کورس مواد، تازه لارښوونې او مشورې د مسلک یا موضوع شکونو او مغشوشونو سره. دوی مفکورې پیاوړې کوي او د څیړنې پر بنسټ مطالعاتو ته اجازه ورکوي، کوم چې کولی شي متوقع پایلې ورکړي. دوی په هیڅ ډول د بریا تضمین ندي او یو یې په بشپړ ډول عالي او عالي کړي. انسټیټیوټ کولی شي یوازې آرام درس ورکړي هرڅه د احتمالي زده کونکو په لاس کې دي.
کله کله د ټولګي په یوه ټولګي کې دومره زیات زده کوونکي وي چې هغه څه چې تدریس کیږي د هیچا په نظر نه راځي. د ښوونې او روزنې موسسې په فساد ککړې دي او د ښې ګټې په تمه یې زیات شمېر زده کوونکي په بست کې جذبوي چې په دې توګه یې ګڼه ګوڼه او د تدریس کیفیت خرابېږي.
مختلف انستیتیوتونه د خپلو خپرونو یادداشتونه، سرچینې، سرچینې کتابونه او ریفریشر چمتو کوي ترڅو د ښه پوهیدو او پوهیدو لپاره مرسته وکړي. که څه هم دا ښوونیز مرکزونه د زده کونکو د ښېګڼې لپاره ترسره کوي، ځینې یې کله ناکله د ګونګو کتابونو او بې ګټې نوټونو سیټ وړاندې کوي، یوازې د خپل لګښت یا د ګټې لوړولو لپاره.
دا ځکه چې رسمي ښوونځي یا رسمي زده کړې په عمومي توګه، د مرکزي یا دولتي بورډونو پورې اړوند ارتقاء او تازه کولو ته اړتیا لري. کورسونه او چلونه، فورمولونه، د تطبیق وړتوب له منځه تللی، او په هیڅ ډول ګټور نه ګڼل کیږي. د پوهې ښوونځي شریکول په حقیقت کې د زده کونکو سره مرسته نه کوي. او دا د دې کوچینګ انسټیټیوټونو لویه ګټه ده ، کوم چې د نورو حوالې کتابونو څخه درس ورکوي یا د ورځني غوښتنلیک سره وصل کیږي.
له همدې امله په ښوونځیو او رسمي ادارو باور، په شمول د کالجونو او پوهنتونونو په ګډون. په دې رسمي مرکزونو کې یو څوک یوازې په چمچو تغذیه کیږي، او که دا عمل نور هم دوام ومومي، دا به د افسوس ځای وي. له هغه وخته چې موږ هغه تمدن یو چې د ښوونې او روزنې د ګوروکول نظام مو لیدلی دی، خو نن د ګټې له امله هر څه د هغې تر څنګ له منځه ځي.
د فکري یا اکاډمیک لارښود سربیره، د نورو خدماتو لپاره هم روزنیز او بنسټونه په پام کې نیول شوي. د کوچینګ انسټیټیوټونو رول د ځمکې پیچلي سناریو ګانو کې زیاتوالي سره خورا حیاتي وده کوي. له همدې امله دا بنسټونه عموما ښه ګڼل کیږي.
که څه هم ښه او بد د موضوعي مفهوم څخه ډیر دی او پدې پورې اړه لري چې یو احتمالي زده کونکی د ادارې په قضاوت کې کوم ځانګړتیاوې په پام کې نیسي.
د روزنې مرکزونه مسلکي ارګانونه او ځایونه دي، کوم چې زده کونکو یا زده کونکو ته د ځانګړو مضامینو او کورسونو په اړه د ټولګیو په وړاندې کولو سره په پراخه لید کې درس او لارښوونه کوي. د مسلکي، رقابتي، د رسمي ادارو یا مسلکي ادارو منظم ازموینو لپاره روزنیز کورسونه چمتو کیږي. انسټیټیوټ د پان هند ازموینو لپاره تعلیم هم ورکوي. ځینې مشهور ازموینې چې تدریس کیږي دي
د سیالۍ یا د ننوتلو ازموینې پر بنسټ
د موضوعاتو پر بنسټ
د ټولګیو پر بنسټ
کورس یو شان دی، ازموینه ورته ده، د چمتووالي شتمنۍ، وخت او د منظمې څارنې کچه په دواړو کې توپیر لري. که څوک د خپل ځان د زده کړې توان ولري او یوازې کتابونو ته اړتیا ولري او سمه لارښوونه وکړي نو کولی شي د ځان مطالعې غوره کړي، که څوک په هره کچه سمې لارښوونې، لیوالتیا او روښانه امتحانونو هڅونې ته اړتیا ولري او د دوی په اړه مطالعه نشي کولی. خپل د کوچینګ انسټیټیوټونو ته اړتیا لري.
که اړتیا وي یا اړتیا وي ځواب یوازې په شخص پورې اړه لري. که څه هم دا مشوره ورکول کیږي چې د ښار مناسب او غوره کوچونه واخلئ ، نه د رجحان څخه بهر مګر د هرڅه مفکورې او اساسات پاک کړئ. منظم روزنیز ټولګي وخت نیسي او پدې توګه پخپله مطالعه ستاسو د سفر وخت خوندي کوي. دا یوازې دا دی، د روزونکي انسټیټیوټ په منظمه توګه د اشخاصو ازموینه او ازموینه کوي پدې توګه دوی د وروستي کاغذونو لپاره په عمدي توګه او د وخت سره سم چمتو کوي.
توماس لیونارد د روزنې د مفکورې اختراع کونکی دی.
هرڅوک نشي کولی د روزنې مرکز پرانیزي. یو څوک د مهارتونو او زده کړې درجې سیټ ته اړتیا لري ترڅو هغه څه وړاندې کړي چې یو څوک په کې ښه وي. د سوداګرۍ ډیری عوامل هم د ذهني وړتیا سره مینځ ته راځي. که څه هم یو څوک کولی شي د درناوي او اړونده ښوونکو ته د تدریس او لارښود مسؤلیت بهر کړي. د همدې لپاره ځینې ځانګړي ګامونه په پام کې نیول شوي دي
د هند نفوس خورا لوی دی او په دې توګه ښوونه او روزنه د انتخاب کولو لپاره مختلف انتخابونه لري. د کوچینګ صنعت څخه د لاسه ورکولو یا لاسته راوړلو مفهوم پدې پورې اړه لري چې ولې یو څوک غوره کوي یا لاملونه، پایلې چې یو څوک یې د روزونکي سرچینو څخه تمه لري، د راتلونکي لپاره ساحه او مسلک څه دی. او د یوځای کیدو وروسته، ایا دا ستاسو سره ستاسو په چمتو کولو کې مرسته کوي، یا دندې په خپل وخت بشپړ شوي، یا حاضري په اجباري ډول د منظم ازموینې سره ترلاسه کیږي. همدارنګه هر هغه څه چې تمرینونه یې د ترسره کولو غوښتنه کیږي، دا د کور کار وي، تحلیل یا د شکونو حل د لارښوونو سره سم ترسره کیږي.
په عموم کې د روزنې انسټیټیوټ منظم بستونه اخلي چې د ورځې مهمې برخې نیسي، او پدې توګه د زده کړې په برخه کې اغیزمن او مثبت ګڼل کیږي. مګر ځکه چې هر سړی د مختلف مقرراتو او د پوهې کچې سره توپیر لري.
په هند کې د روزنې ډیری انسټیټیوټونه او د مطالعې ځایونه شتون لري. د هیواد پراخوالی، وړاندیز شوی تخصص هم خورا لوی دی. لکه څنګه چې د هیواد تعلیمي او تخنیکي اړتیاوې وده کوي، موازي د خدماتو وړاندې کولو موسسې هم وده کوي. ځینې غوره یې په نوي ډیلي کې د IIT JEE (مینز او پرمختللي)، NEET، CAT، CA (ټولو دریو کچو) لپاره دي. کوټا، په راجستان کې، د هیواد د روزنې انسټیټیوټونو مرکز دی.
له لوستلو او بیاکتنې وروسته، د کورس له پای ته رسیدو وروسته بیا بیا پیل کول، مګر د زده کړې ازمایښت او تمرین نه کول لویه تېروتنه ده، یو زده کوونکی کولی شي مرتکب شي. له همدې امله دا صفت د روزونکي انسټیټیوټ لخوا د ګټې په توګه کارول کیږي. په دې توګه دوی هره ورځ مختلفو ازموینو او ازموینو ته مراجعه کوي او ترسره کوي او بازار موندنه کوي.
دا د کوچینګ انسټیټیوټونو ترټولو لوی او اضافه برخه ده، کوم چې د ډیری زده کونکو لخوا د یوځای کیدو اصلي دلیل دی. د ازموینو ترسره کولو سربیره، د روزونکو انسټیټیوټ په منظمه توګه رغنده نیوکه او د پرمختګ او پرمختګ فرصت چمتو کوي. په دې توګه د دوی د لیکلو ځوابونه او د پوهې اساس غوره کوي او د تمرین سره یې په بشپړ ډول وده کوي. په پای کې، د روزنې ځینې انسټیټیوټونه د اصلي کاغذ څخه مخکې د کاندید فعالیت چک کولو لپاره خالص نقل کاغذونه چمتو کوي.
په زرګونو کالجونه او کورسونه ومومئ، د آنلاین کورسونو او انټرنشپونو سره مهارتونه لوړ کړئ، د مسلک بدیلونه وپلټئ، او د وروستي تعلیمي خبرونو سره تازه پاتې شئ.
د لوړ کیفیت لرونکي، فلټر شوي زده کونکي لیډونه، د کور پاڼې مشهور اعلانونه، د لټون غوره درجه بندي، او جلا ویب پاڼه ترلاسه کړئ. راځئ چې په فعاله توګه ستاسو د برانډ پوهاوي ته وده ورکړو.
د انډرایډ پلی سټور، ایپل اپل سټور، ایمیزون اپل سټور، او جیو STB څخه د EasyShiksha موبایل ایپس ډاونلوډ کړئ.
په EasyShiksha ایپ کې 1 ملیون څخه ډیر زده کړل
